Карьера

    • Вакансия
      Главный ветеринарный врач

      Требуемый опыт работы: 3–6 лет

      Полная занятость, полный день

      Обязанности:​​

      • Контроль за выполнением ветеринарно-санитарных требований на предприятии;
      • Управление процессами ветеринарного и санитарного контроля;
      • Разработка и внедрение санитарных программ для обеспечения безопасности продукции;
      • Курирование блока ветеринарии и санитарии.

      Требования:​​​​​​​​​​​​​

      • Опыт работы главным ветеринарно-санитарным врачом не менее 5 лет;
      • Знание санитарных и ветеринарных норм и требований;
      • Опыт работы на предприятиях по переработке птицы.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.

      Контакты для связи:

      anastasia.starostina@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Экономист

      Требуемый опыт работы: 1 - 3 года

      Полная занятость, полный день

      Обязанности:

      • Бюджетирование, планирование (приветствуется навыки подготовки плановых форм фин. Отчета ОПиУ, ДДС, Баланс);
      • Подготовка периодических отчетов для Руководителей АО УКПФ (ежемес, ежекв., годовых);
      • Подготовка периодических отчетов для Руководителей Холдинга (ежемес, ежекв., годовых);
      • Анализ Финансово-хоз. деятельности компании (анализ ОПиУ, ДДС, Баланс, Факторный анализ доходов и расходов);
      • Оценка экономической эффективности;
      • Оценка инвестиционных проектов;
      • Нормирование затрат.

      Требования:

      • Высшее образование (1-2 года опыта), Среднеспециальное образование (3 года и выше опыта),  Факультет: Экономика предприятия, Финансы, Учет и аудит.
      • Профессиональные качества (hard skills):
      • Знание основ бух. учета.
      • Навыки бюджетирования, построения прогнозов (краткосрочных, среднесрочных).
      • Навыки анализа фин-хоз. деятельности (чтение и анализ ОПИУ, ДДС, Баланса) и экономической эффективности.
      • Личные качества (soft skills):
      • Критическое мышление и способность учиться новому.
      • Готовность менять процессы.
      • Системность мышления.
      • Стремление к изучению новых методов и подходов к работе.
      • Умение самостоятельно организовывать свой рабочий процесс.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Условия труда: предоставляем питание, служебный транспорт и специальную одежду, чтобы вам было удобно и комфортно на рабочем месте.

      Контакты для связи:

      gulshat.dauletkhanova@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Ведущий системный аналитик

      Требуемый опыт работы: 3–6 лет

      Полная занятость, полный день

      Обязанности:

      • Консультирование и поддержка сотрудников Предприятия в вопросах работы функционала 1С ERP;
      • Устранение инцидентов и проблем не требующих изменений функционала;
      • Делегирование инцидентов требующих изменений функционала на разработчиков Подразделения;
      • Разработка и согласование спецификации требований к функционалу (бизнес функциональные требования);
      • Помощь разработчикам Подразделения в тестировании обновленного функционала 1С;
      • Разработка пользовательских инструкций и проведение обучения сотрудникам Предприятия в вопросах работы обновленного функционала;
      • Консультирование и поддержка сотрудников Предприятия в вопросах работы функционала 1С ERP;
      • Устранение инцидентов и проблем не требующих изменений функционала;
      • Делегирование инцидентов требующих изменений функционала на разработчиков Подразделения;
      • Разработка и согласование спецификации требований к функционалу (бизнес функциональные требования);
      • Помощь разработчикам Подразделения в тестировании обновленного функционала 1С;
      • Разработка пользовательских инструкций и проведение обучения сотрудникам Предприятия в вопросах работы обновленного функционала.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.
      • Конкурентоспособный оклад, дополненный бонусами за успешное выполнение KPI, что позволяет вам не только получать стабильный доход, но и вознаграждение за ваши достижения.

      Контакты для связи:

      elena.nikolaeva@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Экономист

      Требуемый опыт работы: 1–3 года

      Полная занятость, полный день

      Обязанности:

      • Вести учет фактических экономических показателей производственной деятельности предприятия;
      • Производить экономический анализ хозяйственной деятельности Предприятия;
      • Осуществлять контроль за ходом выполнения плановых заданий по Предприятию, контроль бюджетов подразделений;
      • Определять экономическую эффективность организации труда и производства.

      Требования:

      • Опыт работы экономистом в производственной компании (желательно), можно с опытом работы бухгалтером или финансистом.
        Знание программ: 1С, Excel.
      • Образование: Высшее - экономическое.
      • Знания методик анализа хоз. Деятельности, формирование себестоимости, проведение хронометражей, знания основ бух.учета.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Условия труда: предоставляем питание, служебный транспорт и специальную одежду, чтобы вам было удобно и комфортно на рабочем месте.

      Контакты для связи:

      yuliya.sergeyeva@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Заместитель директора (ЗПП)

      Требуемый опыт работы: более 6 лет

      Полная занятость, полный день

      Обязанности:

      • Возглавлять производственную работу в ЗПП, обеспечивая уверенное руководство и контроль за деятельностью подразделений.
      • Обеспечивать своевременное и качественное выполнение повседневных задач в соответствии с регламентом работы и технологией производства.
      • Участвовать в разработке стратегии развития производства, определять основные направления в соответствии со стратегией ЗПП.
      • Участвовать в создании бизнес-планов, учитывая текущие и перспективные потребности в производстве продукции.
      • Обеспечивать высокий уровень технической подготовки производства, повышать его эффективность и сокращать издержки.
      • Организовывать исследования и разрабатывать комплексные программы развития производственного потенциала.
      • Руководить мероприятиями по реконструкции и модернизации производственных мощностей, обеспечивая безопасность труда и защиту окружающей среды.
      • Организовывать планы внедрения новой техники и технологии, а также научно-исследовательские работы.
      • Осуществлять контроль за соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, а также норм охраны труда и безопасности.
      • Руководить мероприятиями по улучшению ассортимента и качества продукции, а также внедрению средств механизации и автоматизации.
      • Обеспечивать своевременную подготовку технической документации и контроль за ее качеством.
      • Участвовать в вопросах патентования, стандартизации и сертификации продукции.
      • Проводить анализ для выявления резервов производства и устранения потерь.
      • Организовывать обучение и создание условий для повышения квалификации сотрудников.
      • Обеспечивать соблюдение правил охраны труда и техники безопасности.
      • Оказывать методическую помощь работникам подразделений по вопросам оптимизации производственных процессов.
      • Своевременно представлять отчетную документацию должностным лицам.
      • В случае необходимости исполнять обязанности руководителя ЗПП в его отсутствие.

      Требования:

      • Опыт работы на аналогичной должности не менее 3х лет.
      • Знание современных технологий и методов управления производством.
      • Умение работать в команде и принимать решения в условиях неопределенности.
      • Высокие организаторские и аналитические способности.
      • Высшее техническое образование (предпочтительно в области пищевой промышленности, механики или автоматизации).
      • Уверенный пользователь ПК с навыками программирования.
      • Знание МСФО, 1С, Scrum и других систем приветствуется.
      • Опыт работы на предприятиях мясной и птицеперерабатывающей промышленности.
      • Опыт работы на руководящих должностях в переработке птицы или мясной промышленности не менее 3 лет.
      • Необходимые компетенции (soft skills):
      • Способность эффективно руководить, мотивировать и развивать сотрудников, создавать положительный рабочий климат, управлять конфликтами и принимать решения в сложных ситуациях.
      • Умение ясно и эффективно общаться с подчиненными, коллегами и руководством. Способность представлять отчеты в доступной форме, вести переговоры и обсуждения.
      • Способность разрабатывать и реализовывать долгосрочные стратегии и планы, направленные на улучшение производственных процессов.
      • Способность анализировать данные, выявлять проблемы и находить эффективные решения. Умение проводить анализ причин и последствий проблем.
      • Способность работать под давлением, быстро адаптироваться к изменениям и эффективно справляться с нештатными ситуациями.
      • Умение планировать, координировать и управлять множеством задач и проектов одновременно, устанавливать приоритеты и эффективно использовать ресурсы.
      • Способность разрабатывать и внедрять новые решения и подходы для повышения эффективности и качества работы.
      • Способность понимать и управлять собственными эмоциями и эмоциями других, создавать комфортную и продуктивную рабочую атмосферу.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.

      Контакты для связи:

      elena.nikolaeva@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Главный технолог

      Требуемый опыт работы: 3–6 лет

      Полная занятость, полный день

      Обязанности:

      • Организация разработки и внедрения прогрессивных, экономически обоснованных  ресурсов- и природосберегающих технологических процессов и режимов производства выпускаемой предприятием продукции, выполнения работ (услуг), обеспечивающих повышение уровня технологической подготовки и технического перевооружения производства, сокращения расходов сырья, материалов, затрат труда, улучшение качества продукции, работ (услуг) и рост производительности труда;
      • Принимает меры по ускорению освоения в производстве прогрессивных технологических процессов, новейших материалов, широкому внедрению научно-технических достижений;
      • Руководит составлением планов внедрения новой техники и технологии, повышения технико-экономической эффективности производства, разработкой технологической документации, организует контроль над обеспечением ею цехов, участков и других производственных подразделений предприятия.

      Требования:

      • Опыт работы с линией убоя птицы Stork (Marel) и аналогов;
      • Опыт работы с упаковочным и этикетировочным оборудованием;
      • Опыт составления годовых и месячных планов производства;
      • Знание нормативов и технологии производства;
      • Cтаж работы по специальности на инженерно-технологических и руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет;
      • Высшее образование(технологическое).

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, обеспечивающее стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, позволяющий эффективно планировать ваше время.
      • Релокационный пакет, предоставляющий поддержку и возможности для комфортного переезда и интеграции в новую среду.

      Контакты для связи:

      8 777 257 10 98/ yuliya.sergeyeva@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Механик пищевого производства

      Требуемый опыт работы: 1–3 года

      Полная занятость, полный день


      Обязанности:

      • Обеспечение технологического оборудования на производстве в исправном, рабочем состоянии;
      • Контроль за производством качественной продукции;
      • Принимать меры по предупреждению и устранению проблемных ситуаций в производственных процессах;
      • Обеспечение выполнения планово-предупредительного ремонта оборудования в установленные сроки и графики;
      • Ведение документации.


      Требования:

      • Опыт работы с пищевым оборудованием (желателен);
      • Специальное образование.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Условия труда: предоставляем питание, служебный транспорт и специальную одежду, чтобы вам было удобно и комфортно на рабочем месте.

      Контакты для связи:

      8 777 257 10 98/ yuliya.sergeyeva@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Мастер смены

      Требуемый опыт работы: 1–3 года

      Полная занятость, сменный график

       

      Обязанности:

      • Закрытие табелей, отчетов, заявок на производства;
      • Выдавать сменно-суточное задание работникам отделения;
      • Контролировать соблюдение Технологических инструкций на всех этапах производства;
      • О всех неисправностях оборудования своевременно сообщать непосредственному руководителю и представителю Инженерной службы;
      • Следить за санитарным состояние цеха;
      • Организовывать своевременное выполнение заявки в полном объеме;
      • Осуществлять контроль над обучением новых сотрудников;
      • Проводить вводный инструктаж.

      Требования:

      • Опыт работы не менее 1 года в пищевом производстве.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Условия труда: предоставляем питание, служебный транспорт и специальную одежду, чтобы вам было удобно и комфортно на рабочем месте.

      Контакты для связи:

      8 777 257 10 98/ yuliya.sergeyeva@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      TA Manager/Менеджер по подбору и адаптации

      Требуемый опыт работы: 1–3 года

      Полная занятость, полный день

      Обязанности:

      • Эффективный поиск и привлечение талантов на ключевые сложные и руководящие позиции, согласно установленным стандартам;
      • Администрирование процессов подбора и адаптации персонала;
      • Обеспечение процесса адаптации новых работников;
      • Ведение полной отчетности по Проф.рекрутменту;
      • Лидирование/Участие в проектах HR;
      • Консультативная поддержка Заказчиков - роль HR BP по подбору - проанализировать ситуацию и предоставить Заказчику все возможные варианты для принятия решения;
      • Поиск и внедрение новых источников подбора, инструментов подбора/адаптации персонала, улучшение и оптимизация методологии процесса;
      • Создание внешнего кадрового резерва;
      • Реализация проектов по EVP.

      Требования:

      • Глубокая экспертиза и постоянное наращивание новых знаний (знание внутренней отрасли, проектов, приоритетов, требований бизнес направления и тд);
      • Экспертиза внешнего трудового рынка по вверенному БН (знание списка компаний, ключевых ролей, людей, их движение по рынку, установление и поддержание контактов и тд);
      • Экспертиза и опыт в привлечении талантов (руководители, ключевые кандидаты) путем воздействия и влияния навыками переговоров, прямой хантинг;
      • Навык проведения интервью по компетенциям (STAR, PARLA и тп);
      • Умение анализировать и составлять полный профиль кандидата.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.

      Контакты для связи:

      elena.nikolaeva@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Национальный менеджер по ключевым клиентам Департамента продаж готовой продукции

      Требуемый опыт работы: более 6 лет

      Полная занятость, полный день

      Обязанности:

      • Планирование и распределение продаж по вверенной группе клиентов / территории;
      • Ежемесячное выставление планов/приоритетов, контроль выполнения;
      • Координация работы с отделами логистики. Развития продаж по вопросам имплементации политики, сегментации и категоризации локальных ключевых клиентов, согласовании планограмм, специальных мероприятий и т.д.;
      • Контроль правильности или консультация дистрибьютора по вопросам контрактв на локальном уровне, проверка и контроль реализации условий/договорённостей в национальных сетях в регионах;
      • Обеспечение количественного роста продвижения продукции по сравнению с предыдущим периодами$
      • Сбор и анализ информации по ритейлерам (политика, условия, акции конкурентов);
      • Постановка целей по достижению национальных и индивидуальных стандартов;
      • Регулярные выезды для контроля представленности продукции или переговоров с партнёрами на вверенной территории;
      • Координация и контроль деятельности подчинённых.

      Требования:

      • Образование - высшее;
      • Опыт работы от 8 до 15 лет в сфере продаж;
      • Опыт работы с ключевыми клиентами от 5 лет;
      • Опыт работы в FMCG;
      • Опыт управления людьми от 3 года;
      • Опыт лидирования процессов внутри организации.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.
      • Конкурентоспособный оклад, дополненный бонусами за успешное выполнение KPI, что позволяет вам не только получать стабильный доход, но и вознаграждение за ваши достижения.

      Контакты для связи:

      elena.nikolaeva@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Директор SCM

      Требуемый опыт работы: более 6 лет

      Полная занятость, полный день

      Обязанности:

      • Управление Отделом SCM и ответственность за исполнение целевых показателей отдела;
      • Формирование стратегии развития отдела в соответствии с приоритетом Бизнес-направления и составление и исполнение плана деятельности для достижения стратегии с фокусом на сокращение затрат, повышение уровня сервиса, повышение эффективности деятельности всех подразделений отдела, контроль и оптимизация закупочной деятельности;
      • Управление бюджетом: сокращение затрат на логистику и цепочки поставок
      • Создание рациональной стратегии по управлению инвентарными запасами и их оптимизации (учет и контроль остатков, снижение остатков неликвидных позиций);
      • Развитие экспертизы и выстраивание процессов по повышению точности прогнозов спроса и планированию оптимального производства;
      • Выстраивание и контроль процессов для управления сервиса: сокращение сроков обработки заказов и снижение сроков доставки.

      Требования:

      • Высшее образование в области логистики, управления цепочками поставок, инженерии, бизнес-администрирования или смежных дисциплин;
      • Дополнительное образование или сертификации в области управления цепочками поставок, например, CSCP;
      • Ориентация на результат, умение работать с фокусом на достижение бизнес-целей, используя данные и аналитику для принятия решений;
      • Лидерские качества: способность мотивировать и вдохновлять команду, брать на себя ответственность за результаты и эффективность;
      • Опыт работы в «Fresh» приветствуется;
      • Опыт управления командой профессионалов в области транспортной и складской логистики, закупок, планирования, производства и дистрибуции;
      • Опыт работы в крупных компаниях с глобальными или комплексными цепочками поставок будет преимуществом;
      • Опыт в оптимизации процессов с использованием различных методологий (Lean, Six Sigma, Total Quality Management (TQM)).

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.
      • Конкурентоспособный оклад, дополненный бонусами за успешное выполнение KPI, что позволяет вам не только получать стабильный доход, но и вознаграждение за ваши достижения.

      Контакты для связи:

      elena.nikolaeva@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Коммерческий директор

      Требуемый опыт работы: более 6 лет
      Полная занятость, полный день

      Обязанности:

      • Разработка и реализация коммерческой стратегии: Формирование и реализация стратегии продаж, маркетинга и дистрибуции для достижения финансовых целей компании.
      • Управление продажами: Контроль всех аспектов продаж, включая ценообразование, каналы сбыта, продвижение продукции.
      • Развитие и поддержание партнерских отношений: Установление и поддержание долгосрочных отношений с ключевыми клиентами, поставщиками и партнерами, включая крупные сети ритейла и производственные предприятия.
      • Финансовое планирование и бюджетирование: Управление бюджетами продаж, контроль за выполнением финансовых планов, анализ рентабельности и управление затратами.
      • Анализ рынка и конкурентной среды: Проведение регулярного анализа рынка, мониторинг конкурентной среды и адаптация стратегии компании к изменениям рынка.
      • Управление командой: Руководство отделами продаж, мотивация и развитие сотрудников.

      Ключевые навыки и компетенции:

      • Концептуальные навыки: умение видеть «с высоты» на общую картину бизнеса, высокая адаптивность к новой информации, самостоятельно разрабатывать и реализовывать новые идеи, умение разрабатывать и выстраивать новые процессы.
      • Стратегическое мышление: Способность разрабатывать и внедрять долгосрочные коммерческие стратегии, направленные на увеличение доли рынка и прибыльности компании.
      • Аналитические навыки: способность анализировать рынок, оценивать эффективность маркетинговых стратегий, прогнозировать объемы продаж и доходность.
      • Глубокое знание рынка свежей продукции: понимание особенностей рынка, включая сезонные колебания спроса, конкурентную среду и ключевые тренды.
      • Управление продажами и маркетингом: опыт управления большими объемами продаж в секторе B2B и B2C.
      • Финансовое управление: глубокое понимание финансового анализа, управление бюджетами и рентабельностью, оптимизация затрат.
      • Навыки ведения переговоров: способность эффективно вести переговоры с крупными клиентами, построить и поддержать отношения с ключевыми поставщиками и партнерами, заключать выгодные контракты.
      • Лидерство и управление командой: умение вдохновлять, мотивировать и развивать команду, ставить перед ней амбициозные цели и добиваться их выполнения.
         

      Личностные качества:

      • Ориентированность на результат: Сильная мотивация на достижение высоких коммерческих показателей и увеличение прибыли компании.
      • Проактивность и инновационность: Способность предлагать и внедрять новые идеи и подходы для увеличения эффективности работы компании.
      • Коммуникабельность и эмоциональный интеллект: Способность эффективно общаться с партнерами, клиентами и сотрудниками, строить и поддерживать долгосрочные отношения. Способность четко и убедительно выражать мысли, доносить идеи и принимать решения.
      • Стрессоустойчивость: Умение работать в условиях высокой нагрузки и принимать решения в стрессовых ситуациях.

      Контакты для связи:

      viktoriya.kim@aitas.kz

       

    • Вакансия
      Ведущий специалист Zabbix

      Требуемый опыт работы: более 6 лет

      Полная занятость, полный день

      Мы делаем систему мониторинга в помощь нашим производствам (https://aitas.kz/page/pticevodstvo) и пока остановились на Zabbix (как на самой популярной и с небольшим порогом входа). Самые сложные сложности с интеграцией систем управления как будто уже преодолены, но всё ещё нужно подкручивать, подстраивать и развивать в ответ на запросы пользователей. Плюс мы хотим видеть в мониторинге наши подсистемы электропитания, газо- и водоснабжения и т.д. Уже есть понимание, как можно подключить большинство типов оборудования (дизель-генераторы, газгольдеры, скважинные насосы и т.д.), но не хватает человека, который владел бы этим процессом постоянно и мог самостоятельно добавлять в мониторинг “железку” за “железкой”. А для этого подбирать подходящие модемы, шлюзы, преобразователи, подсказывать “киповцам” при проектировании схем подключения и т.д.

      Все производства занимают большие площади и везде есть отдалённые объекты. Поэтому “в наследство” перейдёт развёрнутая сеть LoRaWAN на одной из фабрик с не сплошным GSM-покрытием и установленная под неё АСКУЭ Nekta. И сеть, и система весьма просты в освоении: наши инженеры их вполне освоили и успешно перестраивают. Этот процесс нужно возглавить, так как мы хотим использовать АСКУЭ для сбора данных с вообще всех приборов учёта всех производств (раз уж “так исторически сложилось” и она у нас есть). На остальных объектах проблем с сотовой связью уже не осталось, развёртываться будет уже проще

      Весь накопленный в ближайшие годы опыт можно будет переиспользовать при уже проектировании новой птицефабрики в Алматинской области — мы хотим получить её уже достаточно оцифрованной. Да, процессы цифровизации, принятия решений на основе данных — стратегически приоритетны для нас. Поэтому наш будущий коллега, которого мы ищем на эту вакансию, займёт одну из ключевых позиций в процессе сбора данных.

      Обязанности:

      • В ближайшие год-два залидить процесс мониторинга важднейших систем:
        - администрирование систем мониторинга Zabbix (всего 3, по одной на каждой из фабрик) и Nekta — управлять узлами сети, шаблонами, пользователями, уведомлениями и т.п.;придётся иметь дело с Host LLD, JSON-over-HTTP API, JSONpath, JavaScript в препроцессинге (в пределах ECMAScript E5/E5.1 — это встроенный в Zabbix интерпретатор Duktape);
        - исследование возможности интеграции производственного оборудования (интерфейсы, протоколы — мы стараемся их не плодить и хотя бы ModBus и SNMP), подбор сетевого оборудования для подключения, подбор КиП там, где ничего нет для измерений, проектирование будущих интеграций;
        - участие в работах по подключению оборудования как со стороны системы мониторинга , так и для “авторского надзора” при реализации запланированных интеграций;
        - помощь коллегам из соседних подразделений во взаимодействии с Zabbix и Nekta. (Например, подсказать дата-инженерам, какими методами Zabbix API из него забрать что-то нужное им. Кинуть ссылкой на доку со словами “RTFM!!” — вариант, конечно, но не самый продуктивный.))
      • Также можно включаться в процесс общего администрирования систем:                                                                                                      - подключать производственные системы к сетевым службам (NTP, DNS, смс-шлюзы и что может понадобиться еще);                          - думать над планами по восстановлению систем (Disaster Recovery Plans) для подконтрольных системи в целом предлагать улучшения в IT-ландшафт, и непосредственно улучшать. 

      Требования:

      • Опыт администрирования Zabbix от 3 лет (можно и меньше, но на техсобесе будет больше вопросов)), больше — лучше;
      • Нужно хорошо понимать модель TCP/IP, неплохо — протоколы HTTP, SNMP, ModBus RTU, ModBus TCP, понимать устройство токовой петли;
      • Уметь прочитать JSON-документ и применить к нему JSONpath, уметь прочитать шаблон Zabbix в YAML или XML;
      • Уметь прочитать и составить регулярное выражение (PCRE или PCRE2, что там в этом заббиксе?);
      • Практический опыт программирования на любом ЯП даст существенный плюс; (Например, у нас есть пара скриптов на Python для генерации шаблонов Zabbix, в которых сотни айтемов с минимальными отличиями — это здорово упрощает рутинную ручную подготовку шаблонов пару раз в год и было бы полезным в этом разобраться самому.)
      • Желательно иметь представление об идеях, заложенных в техстек LoRaWAN, чтобы понимать, в “какую сторону крутить какие ручки” при настройке шлюзов — эти компетенции несложно заиметь буквально при подготовке к техсобеседованию, если уже иметь базовое представление об особенностях распространения радиосигнала и прочитать пару статей на Хабре;
      • Практический опыт интеграции оборудования (кроме сетевого и серверного по SNMP) в Zabbix также будет большим плюсом, что и как удалось интегрировать — предмет обсуждения на техсобесе.
      • Мы хотим накапливать экспертизу внутри холдинга — мы видим в этом ценность. Поэтому будут тренинги и курсы. Но не хотим зависеть от вендоров и интеграторов во всём — готовы привлекать их в новых и сложных кейсах, и за счет этого снова наращивать свою экспертизу. В целом — ищем компромиссное решение для устойчивости технологических процессов.

      Контакты для связи:

      khan.yevgeniya@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      PR-менеджер

      Требуемый опыт работы: 3–6 лет

      Полная занятость, полный день

      Основная задача – выстраивание систем на уровне greenfield, разработка планов и их реализация.

      Ожидаемый результат - продвижения бренда и увеличения его видимости.

      Обязанности:

      Работа с медиа:

      • Написание пресс-релизов, статей и других материалов.
      • Построение и поддержание отношений с журналистами, редакторами, блогерами\ЛОМами
      • Организация интервью\ фотосетов\репортажей (включая видео) и медиа-мероприятий.

      Управление контентом:

      • Создание контента для сайта, социальных сетей и других платформ в разных форматах – текстовые, видео, фото, графические.
      • Обеспечение актуальности и точности информации, публикуемой от имени компании.

      Организация мероприятий:

      • Планирование и проведение пресс-конференций, пресс-завтраков и других мероприятий.
      • Координация всех аспектов мероприятий полного цикла, включая приглашения, логистику и техническое обеспечение).

      Кризисное управление:

      • Разработка планов по управлению репутационными рисками и кризисами.
      • Быстрое реагирование на негативные ситуации и минимизация их последствий.

      Анализ и отчётность:

      • Мониторинг и анализ эффективности PR-кампаний и мероприятий.
      • Подготовка отчетов и рекомендаций по улучшению PR-стратегий.

      Взаимодействие с внутренними и внешними стейкхолдерами:

      • Сотрудничество с другими отделами компании для согласования коммуникационных инициатив.
      • Установление и поддержание отношений с клиентами, партнёрами и общественными организациями.

      Требования:

      • Высшее образование в области PR, журналистики, коммуникаций, маркетинга или смежных областях.
      • Дополнительные курсы или сертификаты по PR и коммуникациям будут плюсом.
      • Расширенное знание программ Microsoft Office, графические редакторы - приветствуются
      • Знание языков: казахский язык (для коммуникаций) и английский язык (в большей степени для отслеживания бенчмарк).

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.

      Контакты для связи:

      alina.karipova@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Менеджер по внутренним коммуникациям

      Требуемый опыт работы: 3–6 лет

      Полная занятость, полный день

      Основная задача – разработка контента, который будет интересен и понятен всем группам сотрудников, адаптация к быстро меняющимся технологиям и платформам, а также управление безопасностью информации.

      Ожидаемый результат - развитие корпоративной культуры (внедрение ценностного подхода) и поддержание высокого уровня вовлеченности сотрудников.

      Обязанности:

      Навыки и компетенции:

      • Отличные навыки письменного и устного общения.
      • Способность адаптировать стиль коммуникации под различные аудитории.
      • Опыт работы с инструментами и платформами для внутренней коммуникации (например, корпоративные порталы, мессенджеры, офлайн-постеры, лифлеты).
      • Умение фасилитировать и модерировать встречи (например, town hall, обучающие сессии и т.д.)

      Аналитическое мышление:

      • Способность анализировать эффективность коммуникационных стратегий.
      • Опыт проведения опросов и анализа обратной связи от сотрудников.

      Проектное управление:

      • Опыт в управлении проектами и координации многозадачности.
      • Способность разрабатывать и внедрять коммуникационные планы и стратегии.
      • Разработка внутреннего брендбука и курирование вопросов использования лого на мерче и иных размещениях, включая внутренний магазин.
      • Event-менеджмент полного цикла (от креатива до реализации).

      Креативность и инновационность:

      • Способность разрабатывать креативные и вовлекающие коммуникационные материалы.
      • Открытость к новым идеям и технологиям в сфере коммуникаций.

      Требования:

      • Высшее образование в области коммуникаций, журналистики, бизнеса или смежных дисциплин.
      • Расширенное знание программ Microsoft Office, графические редакторы – минимум базовые.
      • Опыт работы в области внутренней коммуникаций не менее трех лет и в смежных областях – PR, маркетинг и иное.
      • Знание языков: казахский язык (для коммуникаций) и английский язык (в большей степени для отслеживания бенчмарк).

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.

      Контакты для связи:

      alina.karipova@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Системный администратор

      Требуемый опыт работы: 3–6 лет

      Полная занятость, полный день

      Основная задача - администрирование ИТ - платформ.

      Управление серверной инфраструктурой:

      • Установка, настройка и обслуживание серверных операционных систем и приложений.
      • Администрирование виртуализированных сред (например, VMware, Hyper-V).
      • Управление облачными платформами (например, AWS, Azure) и гибридными средами.
      • Администрирование серверной инфраструктуры Windows Server (AD, DNS, DHCP, GPO, ADFS, WSUS, центр сертификации).
      • Администрирование терминальных серверов RDS фермы.

      Мониторинг и оптимизация:

      • Постоянный мониторинг производительности серверов и приложений для обеспечения их стабильной работы.
      • Оптимизация работы серверов и приложений, устранение узких мест в производительности.

      Обеспечение безопасности:

      • Реализация и поддержка мер по защите данных и систем (например, антивирусы, брандмауэры, контроль доступа).
      • Настройка и поддержка систем резервного копирования и восстановления систем и данных.
      • Проведение регулярных аудитов безопасности и применение обновлений.

      Поддержка пользователей и сервисов:

      • Обеспечение технической поддержки для пользователей и других ИТ-специалистов по вопросам работы серверов и платформ.
      • Управление и устранение инцидентов, связанных с серверной инфраструктурой.

      Управление данными и хранилищами:

      • Администрирование систем хранения данных, включая настройку, мониторинг и оптимизацию использования дискового пространства.
      • Управление резервным копированием и восстановлением данных для обеспечения их сохранности и доступности.

      Управление обновлениями и патчами:

      • Планирование и проведение обновлений программного обеспечения и операционных систем, включая тестирование и развертывание патчей.
      • Обеспечение совместимости обновлений с существующими системами и приложениями.

      Интеграция и автоматизация:

      • Разработка и внедрение скриптов и автоматизированных процессов для улучшения управления инфраструктурой и обеспечения эффективности.
      • Интеграция новых сервисов и приложений в существующую инфраструктуру.

      Документирование и отчетность:

      • Ведение документации по конфигурациям серверов, сетей, приложений и политик безопасности.
      • Подготовка отчетов о производительности систем, выявленных проблемах и выполненных работах.

      Планирование и масштабирование:

      • Участие в разработке стратегий по модернизации и обновлению ИТ-инфраструктуры.

      Сотрудничество с другими отделами и внешними подрядчиками:

      • Взаимодействие с другими ИТ-отделами (например, разработчиками, сетевыми администраторами) для обеспечения совместной работы всех систем.
      • Координация работы с поставщиками оборудования и программного обеспечения.

      Требования:

      • Администрирование Active Directory, GPO, Remote Desktop.
      • Глубокое знание операционных систем (Windows Server и Linux).
      • Знание сетевых технологий (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, VLAN).
      • Управление серверами и службами (веб-сервера, базы данных).
      • Опыт работы с системами виртуализации (VMware, Hyper-V).
      • Опыт работы с системами резервного копирования и восстановления данных (Veeam).
      • Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix).
      • Навыки работы со скриптами (Bash, PowerShell, Python).
      • Опыт работы с базами данных MSSQL и PostgreSQL.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.

      Контакты для связи:

      dinara.kaliyeva@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Финансовый аналитик

      Требуемый опыт работы: 3–6 лет

      Полная занятость, полный день

       Обязанности:

      • Формирование системы бюджетирования и подготовка бюджета компании, контроль использования бюджета;
      • Комплексный финансово-экономический анализ, разработка мероприятий по повышению эффективности управления финансами, снижению финансовых рисков;
      • Своевременное составление и предоставление регулярной управленческой отчетности;
      • Математические и статистические диаграммы, графики и презентации для визуализации финансовых отчетов и статистических наблюдений;
      • Участие в совершенствовании методов, приемов подготовки и форм и управленческой отчётности;
      • Предоставление необходимой финансовой оперативной, регулярной и аналитической информации внутренним пользователям.

      Требования:

      • Опыт работы не менее 3 (трех) лет финансовым аналитиком;
      • Знание финансового анализа, составления бюджета, план факторного анализа;
      • Личные качества: стратегическое мышление, готовность к высокой скорости изменений, коммуникабельность, аналитический склад ума и гибкость.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.

      Контакты для связи:

       alina.karipova@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      HR Аналитик

      Требуемый опыт работы: 3–6 лет

      Полная занятость, полный день

      Обязанности:

      • Управление отчетностью и аналитикой по персоналу;
      • Участие в задачах по компенсациям и льготам;
      • Реализация проектов по цифровизации HR процессов;
      • Анализ, мониторинг цифрового рынка и новейших HR технологий и взаимодействие с партнерами, вендорами и партнерами;
      • Участие в реализации стратегии цифровой трансформации HR в Холдинге.

      Требования:

      • Высшее образование;
      • Знание и опыт с программами: 1С, Power BI, ДВХ, MS Excel (Advanced level), Power Qwerty;
      • Опыт работы в HR аналитике не менее 3-х лет в крупных холдингах;
      • Английский язык - pre intermediate and above;
      • Soft skills: аналитический склад ума, умение быстро фильтровать данные, делать выводы, и рекомендации, высокая скорость обработки и предоставления данных, высокая адаптивность и стрессоустойчивость.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.

      Контакты для связи:

      viktoriya.kim@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Главный специалист Управления информационной безопасности

      Требуемый опыт работы: 3–6 лет

      Полная занятость, полный день

      Обязанности:

      • Сетевая безопасность и управление доступом: Основная роль включает обеспечение сетевой безопасности в инфраструктуре, построенной на решениях Mikrotik и Fortinet (Fortigate), включая работу с FortiAnalyzer и FortiManager. Необходимо проводить аудит текущих сетевых конфигураций, разрабатывать и внедрять улучшения в соответствии с требованиями информационной безопасности.
      • Работа с EDR и сканерами уязвимостей: в качестве второго приоритета требуется работа с решениями по обнаружению и реагированию на угрозы конечных точек (EDR), а также со сканером уязвимостей. Специалист должен быть готов заменить основного сотрудника при необходимости и выполнять задачи в этих направлениях.
      • Работа с заявками и контроль доступа: Обработка заявок на организацию доступа в корпоративные системы и сети, в том числе проверка и одобрение требований по доступу с точки зрения информационной безопасности.
      • Консультирование и поддержка коллег: Предоставление консультаций сотрудникам по вопросам информационной безопасности и регулярное обучение базовым требованиям и рекомендациям для повышения осведомленности и соблюдения политики ИБ.
      • Работа с 1С: Специалист должен обладать знаниями и стремлением углубить навыки в области требований информационной безопасности для 1С систем, с целью обеспечения безопасности данных и выполнения требований законодательства.

      Требования:

      • Глубокие знания сетевых технологий на уровне CCNP(или аналог) и практический опыт работы с сетевым оборудованием Mikrotik и Fortinet;
      • Стек TCP/IP;
      • Tunneling;
      • AAA;
      • Routing (inc. PBR);
      • Switching;
      • SD-WAN;
      • Access Rules on NGFW;
      • Навыки работы с EDR-решениями и сканерами уязвимостей;
      • Понимание требований информационной безопасности для 1С или готовность развивать компетенции в этой области;
      • Опыт аудита сетевых конфигураций и разработки рекомендаций по их улучшению;
      • Общее понимание основных принципов построение информационной безопасности в корпоративной среде и на производственной инфраструктуре;
      • Коммуникабельность в связи с необходимостью предоставлять консультации и поддерживать коллег в вопросах ИБ;
      • Умение работать с заявками на доступ и контролировать процессы предоставления доступа с точки зрения ИБ.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.

      Если вы инициативны, имеете стратегический подход к защите сетевой инфраструктуры и готовы работать с новыми инструментами и технологиями для повышения уровня безопасности компании, то Вы тот кто нам нужен!

    • Вакансия
      Сетевой инженер

      Требуемый опыт работы: 3–6 лет

      Полная занятость, полный день

       
      Основная задача –обеспечение непрерывной и защищенной связи между различными объектами и центральным ЦОД, с учетом особенностей и требований каждого объекта, а также оптимизация работы сети для поддержки всех бизнес-процессов компании.

      Ожидаемый результат - стабильная, безопасная и высокопроизводительная корпоративная сеть, которая обеспечивает бесперебойную связь между всеми объектами компании и доступ к необходимым ресурсам и приложениям.
       
      Требования:​​​

      • Знание сетевых протоколов и технологий: Глубокое понимание TCP/IP, DNS, DHCP, HTTP/HTTPS, FTP, SNMP, BGP, OSPF, EIGRP, MPLS, NAT, и других сетевых протоколов;
      • Знание и настройка виртуальных локальных сетей (VLAN), технологий управления сетями (QoS, VRRP, HSRP);
      • Опыт работы с сетевым оборудованием MikroTik, Cisco, Juniper и межсетевыми экранами FortiNet.
      • Английский на уровне чтения технической документации

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Частые командировки по производственным объектам и локациям.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.

      Контакты для связи:

      dinara.kaliyeva@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда

    • Вакансия
      Финансовый директор

      Требуемый опыт работы: более 6 лет

      Полная занятость, полный день

      Обязанности:

      • Сценарное управление финансовой моделью;
      • Контроль за обеспечением доходности бизнеса;
      • Финансовое планирование (стратегическое/операционное);
      • Обеспечение экономической безопасности предприятия.

      Требования:

      • Знание управленческого учета;
      • Владение методами финансового анализа;
      • Финансовое планирование и прогнозирование;
      • Знание процессного подхода.

      Условия:

      • Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан, что обеспечивает стабильность и защиту ваших прав.
      • График работы: с 8:00 до 17:00, с обеденным перерывом с 12:00 до 13:00, что позволяет вам поддерживать баланс между работой и личной жизнью.
      • Удобное рабочее пространство: светлые и просторные офисы с современным дизайном, удобной мебелью и зелеными растениями, создающими комфортную атмосферу для продуктивной работы.
      • Комфортные зоны отдыха: уютные уголки для отдыха, оборудованные чайными и кофе-машинами, где вы сможете расслабиться и пообщаться с коллегами.
      • Корпоративная связь: возможность поддерживать контакт с коллегами и руководством через современные средства коммуникации, что способствует эффективному взаимодействию и обмену идеями.

      Контакты для связи:

      dinara.kaliyeva@aitas.kz

      Ссылка на вакансию: нажми сюда