Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Основная задача – организация внутренних процессов службы продаж в розничном канале.

Ожидаемый результат – выстроенные внутренние процессы розничного канала службы продаж, обеспечивающие выполнение плана.

Профессиональные качества:

• Знание принципов управления продажами;
• Выстраивание внутренних процессов;
• Знание методологии составления документации (инструкции, положения и методические пособия);
• Обучение сотрудников стандартам работы, полевое сопровождение;
• Работа с мотивацией сотрудников, Контроль KPI, Навыки работы с CRM.

Обязанности:

• Анализ, планирование и организация внутренних процессов розничного канала службы продаж;
• Методологическая поддержка в моделированиях процессов, разработка новых и актуализация текущих внутренних документов;
• Разработка программ обучения стандартам, методам и инструментам продаж, обучение и полевое сопровождение торговой команды;
• Разработка методов оценки знаний и их применения на практике;
• Контроль и проведение аудитов внутренних процессов розничного канала на соответствие требованиям и нормативам, оценка эффективности работы сотрудников;
• Выявление операционных проблем во внутренних процессах, реализация мероприятий по их устранению. Актуализация и совершенствование текущих процессов.

Функциональные навыки и знания:

• Знание общих принципов работы в CRM;
• Проектная деятельность, методология Kanban, 1С;
• Картирование процессов Comunda;
• Продвинутый пользователь пакет Word, Excel, Power Point.

Опыт работы руководителем: В сфере продаж/обучения (Сектор FMCG) от 3-х лет!

Если вы:

• Про активный;
• Имеете аналитический склад ума;
• Имеете отличные командные и коммуникативные навыки;
• Умеете работать в коллективе и с большим количеством информации;
• Умеете работать в режиме многозадачности;
• У вас есть системный подход к работе, и вы Командный игрок, то вам однозначно к нам.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

alina.karipova@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Основная задача –  оптимизация закупочной деятельности БН, операционное и административное управление подразделением.

Основные задачи:

• Отладка функций по бесперебойному обеспечению производственных потребностей в разрезе;
• Оптимальное соотношение закупаемого сырья по цене\качеству;
• Минимальное замораживание финансов;
• Операционное управление подразделением.

Ожидаемый результат - визуализированная, прозрачная, управляемая работа отдела.

Профессиональные качества (hard skills):

• Высокий уровень администрирования, Высокий уровень нацеленности на результат, хорошие навыки руководителя, высокие коммуникационные качества, системный анализ;
• Аудит процессов закупа по фабрикам. Оптимизация. Визуализация;
• Цикличный анализ поставщиков основного сырья. Структурирование. Контроль сделок;
• Управление рисками доступности запасов. Контроль уровня запасов и уменьшение замораживание финансов;
• Снижение себестоимости продукции путем снижения цен на сырье;
• Построение системы оперативного реагирования на срочные запросы по закупке;
• Операционное управления функционалом вверенного подразделения.

Требования:

• Образование - Средне-специальное, высшее;
• Знание Excel, 1С;
• Опыт работы в закупочной деятельности от 3 лет;
• Личные качества: логический склад ума, высокий уровень критического мышления, умение ставить задачи,  доказательная защита своей точки зрения, стрессоустойчивость,  умение планировать свою работу и делегировать задачи, умение вести переговоры с партнерами, ответственность.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

 

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Разработка и реализация долгосрочной стратегии развития компании;
• Анализ рыночной ситуации и выявление новых бизнес-возможностей;
• Управление портфелем проектов стратегического развития;
• Взаимодействие с ключевыми клиентами и партнерами для расширения бизнеса;
• Координация с другими отделами для обеспечения стратегического планирования;
• Отслеживание выполнения стратегических планов и инициатив;
• Подготовка и представление стратегических отчетов высшему руководству;
• Обеспечение постоянного совершенствования бизнес-процессов.

Требования:

• Подтвержденный опыт создания и внедрения стратегических планов компании;
• Выведения на рынок новых продуктов, успешного завоевания нового рынка сбыта, 5 + опыт на ведущих ролях в области стратегического развития;
• Опыт работы в компаниях компаний по производству и продажам;
• Образование - Высшее, желательно маркетинг, финансы;
• Степень MBA;
• Знание - MS Office, Scrum, Agile и т.д.;
• Опыт работы от 5 лет в стратегическом развитии FMCG будет преимуществом;
• Важна личностная зрелость, понимание системы проектная деятельность, успешный опыт написания и внедрения стратегии.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Вести поиск новых клиентов и заключает с ними договоры поставки охлажденной и замороженной куриной продукции (кафе, рестораны, столовые и т.д.);
• Работать с планшетом в системе в CRM;
• По необходимости принимать заказы от клиентов и передавать их оператору;
• Своевременно и корректно внесённые подписанные договоры/доп соглашения в базу 1С:ЭДО, CRM;
• Отсутствие просроченной дебиторской задолженности;
• Актуальная информация в CRM;
• Поиск и подключения клиентов по направлению HoReCa, общепит.

Требования:

• Опыт работы в продажах не менее 2-х лет. Опыт работы в канале HoReCa не менее 1 года (обязателен);
• Знание офисных программ, 1С, ЭДО.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Компенсация ГСМ.

 
Контакты для связи:

8 777 257 10 98/ yuliya.sergeyeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Управление проектом дистрибьюции охлажденного мяса курицы;
• Разработка и контроль исполнения плана-графика проект;
• Координация деятельности проектной команды и эффективное управление ресурсами (команда, оборудование и бюджет);
• Постановка и контроль задач для команды, обеспечение соблюдения сроков и объемов, достижения целевых показателей;
• Прогнозирование и работа с «пред опережающими показателями», принятие и выполнение корректирующих мероприятий;
• Ведение полной отчетности по ходу реализации проекта;
• Автоматизация процессов дистрибуции и продаж, построение процессного подхода;
• Участие в разработке и реализаций трейд-маркетинговых активностей.
   

Необходимые компетенции:

• Соответствие ценностям компании;
• Умение сохранять баланс между интересами работодателя и сотрудников;
• Умение управлять командой – ставить задачи, мотивировать, развивать, контролировать;
• Умение влиять на коллег/руководителей, убеждать, аргументировать, слышать других;
• Системное мышление. Умение видеть картину «с высоты птичьего полета», с разных ракурсов, видеть взаимодействие разных факторов;
• Высокие коммуникативные навыки и организаций команды;
• Опыт работы с многоканальной структурой службы продаж, с уклоном в розничные каналы и полевыми силами ( Field Forces).
   

Требования:

• Навыки работы на компьютере: MS Office, ERP, Excel.
• Опыт работы руководителем от 5 лет, важен опыт проектного управления (сектор FMCG).

Функциональные навыки и знания: знание методик Agile и Scrum.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

 

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, удаленная работа

Обязанности:

• Разработка производственных планов на основе потребностей рынка, доступных ресурсов и стратегических целей компании.
• Осуществление коммуникации со смежными подразделениями бизнеса;
• Сопровождение функции планирования на производственных площадках;
• Своевременное ведение необходимой отчетности;
• Осуществление стабильного и бесперебойного процесса планирования производства переработки;
• Согласование с другими подразделениями: взаимодействие с отделами снабжения, логистики, продаж и производства для координации действий и обеспечения согласованности планов и операций.

Основная задача – обеспечение эффективного и бесперебойного процесса планирования и анализа производства и отгрузок. Управление коммуникацией и сотрудничество с другими подразделениями. Анализ данных и предоставление отчетности.

Ожидаемый результат – разработка точных производственных планов, обеспечивающих оптимальное использование ресурсов.

Требования:

• Образование: высшее экономическое;
• Опыт работы: прогнозирование, моделирование, план факторный анализ;
• Опыт работы в аналитике на производстве, в продажах, маркетинге не менее 1 года;
• Способность систематизировать и обобщать информацию, сильные математические и логические способности;
• Знание программ: 1С, ERP, Exсel продвинутый пользователь.

Условия:

Удаленная работа: 2/2 с 8-00ч. до 20-00ч.

Контакты для связи:

8 777 257 10 98/ yuliya.sergeyeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Подготовка регулярной аналитической отчетности по проекту дистрибуции в разрезе основных показателей и каналов сбыта;
• Оценка динамики развития продаж/дистрибуции и факторов, влияющих на результат;
• Создание и поддержка мониторинга ключевых метрик дистрибуций;
• Сбор информаций и оценка точек роста продаж, расчет прогнозных показателей по активностям и подготовка рекомендаций;
• Анализ и оценка выполнения задач в рамках проекта дистрибуции, в разрезе по каналам сбыта, бизнес-регионам и сотрудникам;
• Обеспечение гибкости и своевременное обновление отчетности в условиях изменяющихся потребностей рынка сбыта и дистрибуции;
• Регулярный анализ процесса дистрибуции, разработка предложений по повышению эффективности и автоматизаций;
• Поддержка и координирование полевых сил проекта, организация коммуникации с департаментом продаж и другими смежными службами.

Требования:

• Знание работы в CRM, 1 С ERP, Проектная деятельность, методология построения процессов;
• Опыт работы в сектор FMCG;
• Продвинутый пользователь пакет Word, Excel, Power Point;
• Знание методологий планирования и анализа;
• Умение работать с данными и их визуализаций;
• Управление требованиями;
• Проектирование систем отчетности и измерения задач;
• Моделирование процессов, Проектная деятельность;
• Аналитический склад ума;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Стрессоустойчивость, внимательность, позитивное отношение к работе;
• Умение работать в команде.

Условия:

• Оформление по ДВОУ.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Выполнение плановых показателей;
• Управление продажами на территории;
• Контроль ДЗ;
• Анализ рынка;
• Увеличение клиентской базы.

Требования:

• Опыт работы на должности регионального менеджера или супервайзера скоропортящейся продукции (мясной, колбасной);
• Знание офисный программ, 1С, Excel.
  
  

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Компенсация ГСМ.

 Контакты для связи:

8 777 257 10 98/ yuliya.sergeyeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Функциональные обязанности:

• Анализ и подведение итогов важных показателей, таких как укомплектованность персонала, текучесть кадров и HR метрик (например расчёт показателей по текучести персонала, мониторинг показателей в течение года);
• Мониторинг и аналитика HR показателей, построение визуальной отчетности (дэшбордов), создание новых форм отчетности: разработка и внедрение новых форм отчетности в зависимости от запроса;
• Бюджетирование расходов на персонал компании: анализ использования бюджета на персонал – ФОТ, total cash (бонусы, обучение и другие аспекты управления персоналом);
• Подготовка данных по HR-статистике: предоставление руководству актуальную и информативную статистику, позволяющую принимать обоснованные решения в сфере управления персоналом;
• Проверка отчетности: Обеспечивать качественную проверку и консолидацию данных, поступающих из различных источников, для создания общей HR-отчетности;
• Участие во внедрении IT продуктов и решений в HR: Внедрение современных информационных технологий и программных продуктов для улучшения управления HR-процессами и увеличения оперативности;
• Плановый мониторинг и отчет по начислениям и выплатам: следить за точностью начислений и выплат сотрудникам (движение ФОТ), предоставляя своевременные отчеты и анализируя бюджетные выплаты;
• Анализ большого массива данных по компании (более 2 000 персонала);
• Администрирование опроса вовлечённости / удовлетворённости /лояльности, анализ данных, подготовка отчётов;
• Участие в разработке рекомендаций на основе анализа данных по улучшению процессов;
• Участие в оценке должностей и рассмотрение вопросов по оплате труда совместно с другим сотрудниками HR.

Основная задача – подготовка качественной HR аналитики для дальнейшей обработки и принятия решений.

Ожидаемый результат – визуальная аналитика по HR метрикам, качественный анализ для качественных выводов.

Требования:

• Опыт в HR-аналитике;
• Опыт работы с большим количеством статистической информации;
• Хорошие навыки работы в Excel, Power BI;
• Аналитические способности;
• Навыки работы с количественными данными, нахождения взаимосвязей, построения диаграмм, дэшбордов;
• Знание процессов HR, понимание HR-метрик;
• Знание программ: 1С ЗУП, ЭДО, Excel, Power Point;

Личные качества:

• Аналитический склад ума: Умение анализировать информацию, выявлять закономерности и делать выводы на основе данных;
• Развитые коммуникативные навыки для понимания потребностей и ожидания других людей;
• Логический подход в решении поставленных задач;
• Организованность: Умение эффективно планировать свои задачи и следить за сроками;
• Гибкость и адаптивность: готовность к обучению новым инструментам и методам анализа данных;
• Отзывчивость;
• Ответственность и пунктуальность.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

 alina.karipova@aitas.kz

Ссылка на вакансию:  нажми сюда

 

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:​​​​​​​

• Осуществлять своевременную подготовку документов и информации для оформления экспортных документов;
• Получать с завода по переработке птицы протокола испытаний и оформлять ветеринарные справки на реализуемую продукцию;
• Совместно со структурными подразделениями Товарищества осуществлять периодический осмотр и контроль за:

1. качеством сырья и готовой продукции в процессе их хранения на складах, температурными режимами хранения продукции;
2. соблюдением ветеринарно-санитарных норм при приемке, хранении и выпуске продукции.

• Совместно с территориальными подразделениями ветеринарной инспекции производить отбор и подготовку проб и оформление сопроводительных документов, и получение ветеринарных документов на реализуемую Товариществом продукцию.

Требования:​​​​

• Профессиональные качества (hard skills) – Базовые знания технологии производства продукции Компании, правил и норм ОТ и ТБ, производственной санитарии и противопожарной безопасности;
• Оформление экспортных документов (вет.сертификата);
• Умение работать с базой ЕАСУ;
• Знание законов в сфере технического регулирования ЕАЭС и РК, метрологии, стандартизации, аккредитации и ветеринарии.
• Проведение аудитов торговых точек в рамках пищевой безопасности, а именно: хранение и реализация продукции бренда Кус Вкус согласно Законодательству РК.
• Проведение внутреннего аудита на складе хранения готовой продукции по пищевой безопасности.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы 6/1,  с 8:00ч. до 16:00ч.

Контакты для связи:

khan.yevgeniya@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Основная задача – подготовка и внедрение процесса оценки эффективности персонала.

Ожидаемый результат – качественная подготовка и анализ по эффективности персонала.

 

Профессиональные качества (hard skills) :

• Высшее образование.
• Опыт работы в HR не менее 2 лет, с акцентом на оценке и развитии персонала, а также компенсационных вопросах.
• Глубокие знания в области методик оценки деятельности, адаптации, обучения и развития персонала.
• Опыт внедрения и сопровождения процессов обучения и развития в организации.
• Знание законодательства и лучших практик в области компенсаций и льгот для сотрудников.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Готовность к обучению и саморазвитию в области HR.
   

Обязанности:

• Участвовать в разработке и внедрении соответствующих HR бизнес-процессов (оценка эффективности деятельности, грейдирование, адаптации и развития персонала).
• Внедрять и сопровождать процессы оценки деятельности персонала с использованием современных методик и инструментов.
• Организовать и проводить адаптацию новых сотрудников, включая разработку программы адаптации, оценку ее эффективности и внесение необходимых корректив.
• Уметь планировать и внедрять процесс обучения и развития персонала с учетом потребностей компании и ее сотрудников.
• Знать и уметь внедрять инструменты оценки и анализа эффективности обучения и развития персонала.
• Знать процесс оценки зарплат и компенсаций сотрудников, в том числе анализ рыночных данных и участвовать в разработке компенсационных пакетов.

Требования:

• Знание 1С ЗУП, ЭДО, Excel, Power Point.
• ​​​​​​​​​​​​​​Личные качества:
• Аналитический склад ума: Умение анализировать информацию, выявлять закономерности и делать выводы на основе данных.
• Развитые коммуникативные навыки для понимания потребностей и ожидания других людей.
• Логический подход в решении поставленных задач.
• Организованность: Умение эффективно планировать свои задачи и следить за сроками.
• Гибкость и адаптивность: готовность к обучению новым инструментам и методам анализа данных.
• Отзывчивость.
• Ответственность и пунктуальность.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

 alina.karipova@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Разработка и контроль исполнения плана-графика внедрения показателей канала РТТ;
• Координация деятельности проектной команды и эффективное управление ресурсами (команда проекта РТТ);
• Постановка и контроль задач для команды, обеспечение соблюдения сроков и объемов, достижения целевых показателей;
• Прогнозирование и работа с «предопережаующими показателями», принятие и выполнение корректирующих мероприятий;
• Ведение полной отчетности канала РТТ по ходу реализации проекта, подготовка и презентация промежуточных и конечных результатов по периодам.

Требования:

• Образование менеджмент/администрирование;
• Опыт проектной работы в сфере продаж (сектор FMCG) и в сфере автоматизации управленческих систем;
• Опыт в выводе новых продуктов на рынок, построения нумерической и взвешенной дистрибьюций;
• Опыт работы с многоканальной структурой службы продаж, с уклоном в розничные каналы и полевыми силами (Field Forces);
• Высокая скорость и способность к эффективной работе в команде;
• Знание методик Agile и Scrum
• Опыт проектного управления.
  
  

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Формирование команды торговых представителей и мерчандайзеров;
• Организация работы торговой команды, постановка задач и дальнейший контроль за исполнением;
• Обеспечение 100% посещение торговых точек на закрепленном территорий и достижения плановых показателей,
• Полевое сопровождение команды: аудиты, совместные выезды, обучение в полях;
• Ведение отчетности.

Требования:

• Опыт работы супервайзером КА, территориальным менеджером КА;
• Умение эффективно управлять сотрудниками, опыт постановки задач и контроля;
• Умение работать с CRM и документооборотом;
• Умение анализировать информацию;
• Лидерские компетенций;
• Отличное знание ключевых клиентов города и их принципов работы (КА);
• Знание города ( канала ВС);
• Знание языков - казахский, русский.

Условия:

• Оформление по ДВОУ
• Первомайская промзона 21
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Формирование команды мерчандайзеров;
• Организация работы мерчандайзеров, построение маршрутов, постановка задач и дальнейший контроль за исполнением;
• Обеспечение 100% посещение торговых точек на закрепленном территорий, обеспечение выкладки и достижения плановых показателей;
• Полевое сопровождение команды: аудиты, совместные выезды, обучение в полях;
• Ведение отчетности.

Требования:

• Опыт работы супервайзером КА, территориальным менеджером КА;
• Умение эффективно управлять сотрудниками, опыт постановки задач и контроля;
• Умение работать с CRM и документооборотом;
• Умение анализировать информацию;
• Лидерские компетенций;
• Отличное знание ключевых клиентов города и их принципов работы (КА).

Условия:

• Оформление по ДВОУ
• Первомайская промзона 21
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажмите сюда

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день
Обязанности:​​​​​​​

• Разработка, планирование и контроль проведения маркетинговых активностей с целью увеличения продаж компании.
• Анализ проведенных активностей и формирование предложения по внедрению наиболее эффективных инструментов и механик для продвижения продукции.
• Разработка рекомендаций по мерчандайзингу, выкладке, брендингу, соблюдению стандартов работы с POSM, их заказ и размещение.
• Аудит торговых точек и персонала, ответственного за брендинг и размещение POSM
•  Формирование и контроль исполнения бюджета.

Требования:​​​​​​​​​​​​​​

• Знания 1С, ERP, Exсel.
• Опыт работы в трейд-маркетинге не менее 1 года.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

khan.yevgeniya@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Вызовы:

• Внедрение сквозных показателей и стандартизированной корпоративной операционной отчетности SCM по всем бизнес направлениям;
• Выявление операционных потерь и неэффективности в управлении цепочками поставок;
• Разработка и создание бизнес-инициатив и проектов SCM по сокращению и устранению потерь и неэффективности в управлении цепочками поставок;
• Автоматизация процессов операционного планирования и операционной аналитической отчетности;
• Лидирование, ведение и улучшение процессов поддержания НСИ.

Основные задачи:

• Лидирование процессов управления НСИ со стороны SCM на уровне Холдинга и БН;
• Совместная работа с отделом управления данными по улучшению процессов НСИ;
• Определение неэффективности операционной деятельности в управлении цепочками поставок через консолидированную стандартную отчетность эффективности бизнес-процессов;
• Консолидация, расчет и анализ целевых операционных показателей по всем бизнес направлениям. Анализ отклонений, выявление причин и факторов отклонений. Разработка и внедрение инициатив по устранению отклонений;
• Формирование, инициирование и лидирование мероприятий, направленных на изменение и оптимизацию действующих бизнес-процессов в управлении цепочками поставок;
• Инициирование и участие в проектах цифровизации, автоматизация действующих бизнес-процессов.

Ожидаемые результаты:

• Построение процесса управления НСИ со стороны SCM по типу «одного окна» на уровне холдинга и соответствующего требованиям БН;
• Отсутствие остановок бизнес-процессов из-за неэффективной работы НСИ по БН и Холдингу;
  Создание, лидирование и исполнение плана мероприятий, направленных на улучшение операционной деятельности SCM;
• Организация и лидирование создания бизнес-аналитики для определения эффективности операционной деятельности SCM;
• Своевременное предоставления отчетности показателей эффективности работы SCM;
• Разработка отчетов по показателям эффективности работы SCM совместно с директорами БН и сквозных функций.

Основные должностные обязанности:

• Создание направления бизнес-аналитики внутри SCM на уровне Холдинга и БН, основываясь на контрольных точках лучших бизнес-практик по управлению цепочками поставок и требованиям бизнеса;
• Создание и внедрение консолидированной отчетности операционной деятельности SCM по БН и Холдингу;
• Ведение регулярной отчетности для SCM по основным показателям эффективности деятельности SCM;
• Автоматизация процессов отчетности;
• Обеспечение согласованности показателей SCM с показателями связанных функциональных подразделений холдинга;
• Внедрение новой отчетности по эффективности деятельности SCM по требованию бизнеса;
• Создание, лидирование и исполнение плана мероприятий, направленных на улучшение операционной деятельности SCM;
• Лидирование процесса ведения НСИ – нормативно-справочной информации (MDM); предложение по улучшению процесса; работа с отделом управления данными по автоматизации;
• Обеспечение беспрерывной работы процесса управления НСИ и внедрение показателей эффективности процесса управления НСИ;
• Совместно с департаментом управления данными проводить работу по постоянному улучшению процесса управления НСИ;
• Своевременное занесение данных в НСИ; соответствие занесения записей НСИ требованиям компании.

Профессиональные качества:

• Высшее образование;
• Опыт работы в бизнес-аналитике от 2х лет в сфере управления цепочками поставок;
• Опыт автоматизации процессов;
• Опыт работы с большим массивом информации;
• Уверенный пользователь ПК, MS Excel (в т.ч. умные таблицы, сводные таблицы, визуализация данных);
• Будет преимуществом наличие навыков работы в 1С, Power Query, Power BI;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Умение обучаться новым системам и программам;
• Сильные аналитические способности;
• Сильные навыки коммуникаций;
• Дисциплинированность;
• Навыки быстрого обучения.

 Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Основная задача - доработка функционала для Службы продаж для построения аналитики.

Чем предстоит заниматься:

• Тестирование разработанного функционала;
• Обновление боевого стенда;
• Поддержка и консультирование сотрудников в рамках своей компетенции;
• Планирование и распределение задач на Центр компетенций;
• Участие в процессах по подбору кадров, обучает новых специалистов;
• Управление конфликтами, создание продуктивной командной среды;
• Решение проблем, возникающих при разработке;
• Контроль качества работы АЦ;
• Коучинг, наставничество.

Требования:

• Программирование C#, JavaScript;
• Написание запросов SQL;
• Работа с GitLab;
• Настройка бизнес-процессов в Creatio;
• Опыт работы от 2 - х лет на руководящей должности;
• Разработчик Creatio;
• Работа в Agile-платформе Jira, Visio и др. редакторы для составления диаграмм;
• Работа с ПК и офисным ПО (Microsoft Power Point, Word, Excel, Teams, Outlook, и т.д.);
• Личные качества концептуальное мышление, ответственность, гибкость, самоорганизованность, открытость, умение анализировать, умение систематизировать полученную информацию, наставничество, коммуникативные навыки.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию:нажми сюда

 

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Проверка проектной документации;
• Получение Технических условий;
• Выдача расчетов по потребности в электрике, отопления, вентиляции, газоснабжения;
• Формирование технических заданий;
• Контроль хода строительства.

Требования:

• Ответственность;
• Коммуникабельность;
• Самоорганизованость;
• Исполнительность.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

 

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Основная задача - анализ бизнес-процессов, автоматизация, внедрение продуктов 1С ЗУП, консультация пользователей.

Ожидаемый результат - реализация бизнес-процессов Холдинга.
 

Обязанности:

• Изучение доработок функционала 1С ЗУП версии 3;
• Проектирование требований Заказчика для разработчиков 1С ЗУП версии 3;
• Координация процесса разработки: контроль задач, взаимодействие с бизнес-пользователями и разработчиками;
• Обучение и консультирование пользователей по работе с доработанным функционалом 1С ЗУП версии 3;
• Консультирование в разрезе возможностей 1С ЗУП версии 3 для реализации бизнес процессов Заказчика;
• Формирование проектной и пользовательской документации.

Требования:

• Высшее профильное в сфере информационных технологий;
• Знание продуктов 1С ЗУП версии 3;
• Опыт реализации решений, используя типовые инструменты 1С;
• Работа с ПК и офисным ПО (Microsoft Teams Outlook, и т.д.);
• Умение выявлять и описывать бизнес-процессы компании;
• Владение основами конфигурирования;
• Формирование проектной и пользовательской документации;
• Умение составлять ТЗ;
• Личные качества: аналитический склад ума, внимательность, высокая ответственность, умение систематизировать полученную информацию, умение работать в команде;
• Умение работать с Пользователями 1С.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

 

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Мы делаем систему мониторинга в помощь нашим производствам (https://aitas.kz/page/pticevodstvo) и пока остановились на Zabbix (как на самой популярной и с небольшим порогом входа). Самые сложные сложности с интеграцией систем управления как будто уже преодолены, но всё ещё нужно подкручивать, подстраивать и развивать в ответ на запросы пользователей. Плюс мы хотим видеть в мониторинге наши подсистемы электропитания, газо- и водоснабжения и т.д. Уже есть понимание, как можно подключить большинство типов оборудования (дизель-генераторы, газгольдеры, скважинные насосы и т.д.), но не хватает человека, который владел бы этим процессом постоянно и мог самостоятельно добавлять в мониторинг “железку” за “железкой”. А для этого подбирать подходящие модемы, шлюзы, преобразователи, подсказывать “киповцам” при проектировании схем подключения и т.д.

Все производства занимают большие площади и везде есть отдалённые объекты. Поэтому “в наследство” перейдёт развёрнутая сеть LoRaWAN на одной из фабрик с не сплошным GSM-покрытием и установленная под неё АСКУЭ Nekta. И сеть, и система весьма просты в освоении: наши инженеры их вполне освоили и успешно перестраивают. Этот процесс нужно возглавить, так как мы хотим использовать АСКУЭ для сбора данных с вообще всех приборов учёта всех производств (раз уж “так исторически сложилось” и она у нас есть). На остальных объектах проблем с сотовой связью уже не осталось, развёртываться будет уже проще

Весь накопленный в ближайшие годы опыт можно будет переиспользовать при уже проектировании новой птицефабрики в Алматинской области — мы хотим получить её уже достаточно оцифрованной. Да, процессы цифровизации, принятия решений на основе данных — стратегически приоритетны для нас. Поэтому наш будущий коллега, которого мы ищем на эту вакансию, займёт одну из ключевых позиций в процессе сбора данных.

Обязанности:

• В ближайшие год-два залидить процесс мониторинга важднейших систем:
  - администрирование систем мониторинга Zabbix (всего 3, по одной на каждой из фабрик) и Nekta — управлять узлами сети, шаблонами, пользователями, уведомлениями и т.п.;придётся иметь дело с Host LLD, JSON-over-HTTP API, JSONpath, JavaScript в препроцессинге (в пределах ECMAScript E5/E5.1 — это встроенный в Zabbix интерпретатор Duktape);
  - исследование возможности интеграции производственного оборудования (интерфейсы, протоколы — мы стараемся их не плодить и хотя бы ModBus и SNMP), подбор сетевого оборудования для подключения, подбор КиП там, где ничего нет для измерений, проектирование будущих интеграций;
  - участие в работах по подключению оборудования как со стороны системы мониторинга , так и для “авторского надзора” при реализации запланированных интеграций;
  - помощь коллегам из соседних подразделений во взаимодействии с Zabbix и Nekta. (Например, подсказать дата-инженерам, какими методами Zabbix API из него забрать что-то нужное им. Кинуть ссылкой на доку со словами “RTFM!!” — вариант, конечно, но не самый продуктивный.))
• Также можно включаться в процесс общего администрирования систем:                                                                                                      - подключать производственные системы к сетевым службам (NTP, DNS, смс-шлюзы и что может понадобиться еще);                          - думать над планами по восстановлению систем (Disaster Recovery Plans) для подконтрольных системи в целом предлагать улучшения в IT-ландшафт, и непосредственно улучшать. 

Требования:

• Опыт администрирования Zabbix от 3 лет (можно и меньше, но на техсобесе будет больше вопросов)), больше — лучше;
• Нужно хорошо понимать модель TCP/IP, неплохо — протоколы HTTP, SNMP, ModBus RTU, ModBus TCP, понимать устройство токовой петли;
• Уметь прочитать JSON-документ и применить к нему JSONpath, уметь прочитать шаблон Zabbix в YAML или XML;
• Уметь прочитать и составить регулярное выражение (PCRE или PCRE2, что там в этом заббиксе?);
• Практический опыт программирования на любом ЯП даст существенный плюс; (Например, у нас есть пара скриптов на Python для генерации шаблонов Zabbix, в которых сотни айтемов с минимальными отличиями — это здорово упрощает рутинную ручную подготовку шаблонов пару раз в год и было бы полезным в этом разобраться самому.)
• Желательно иметь представление об идеях, заложенных в техстек LoRaWAN, чтобы понимать, в “какую сторону крутить какие ручки” при настройке шлюзов — эти компетенции несложно заиметь буквально при подготовке к техсобеседованию, если уже иметь базовое представление об особенностях распространения радиосигнала и прочитать пару статей на Хабре;
• Практический опыт интеграции оборудования (кроме сетевого и серверного по SNMP) в Zabbix также будет большим плюсом, что и как удалось интегрировать — предмет обсуждения на техсобесе.
• Мы хотим накапливать экспертизу внутри холдинга — мы видим в этом ценность. Поэтому будут тренинги и курсы. Но не хотим зависеть от вендоров и интеграторов во всём — готовы привлекать их в новых и сложных кейсах, и за счет этого снова наращивать свою экспертизу. В целом — ищем компромиссное решение для устойчивости технологических процессов.

Контакты для связи:

khan.yevgeniya@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Разработка методик и процессов управления проектами;
• Координация портфеля проектов;
• Мониторинг реализации проектов;
• Мониторинг ключевых показателей;
• Анализ эффективности бизнес-процессов;
• Разработка дашбордов и отчетов;
• Отчетность и обратная связь;
• Администрирование реализованных проектов;
• Обучение и развитие профессиональных навыков проектных команд.

Требования:

• Образование - Высшее техническое;
• Функциональные навыки и знания - Waterfall, Agile;
• Опыт работы в специальной области - Телеком, Строительство, нефтяные иностранные компании;
• Опыт работы руководителем - От 5 лет.

Профессиональные качества:

• Стратегическое планирование;
• Управление проектам;
• Управление ресурсами;
• Коммуникации;
• Анализ эффективности деятельности проектного офиса;
• Инновационные подходы и технологии;
• Свободное владение языками: казахский, русский и английский.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Оценка рыночной среды;
• Разработка бизнес-моделей;
• Прогнозирование и моделирование;
• Анализ эффективности бизнес процессов;
• Оценка рисков;
• Отраслевой анализ;
• Прогнозирование ключевых рыночных (отраслевых) показателей, оказывающих влияние на деятельность компании;
• Мониторинг трендов и проведение исследований в области отраслевых технологий, факторов конкурентных преимуществ в отрасли.

Требования:

• Опыт работы (риск менеджмент в банках, аналитик в крупных компаниях);
• Знание инструментов и технологий анализа данных;
• Аналитическое мышление;
• Умение работать с данными;
• Анализировать их и находить оптимальные решения;
• Знание инструментов и технологий.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Распределение задач, контроль их исполнения, проверка качества работы команды;
• Разработка шаблонов договоров и иных документов по группе компаний Холдинга;
• Проверка, подготовка, согласование договоров по основной деятельности Холдинга (купля-продажа, поставка, оказание услуг и пр.) и хозяйственной деятельности Холдинга (аренда, лицензионные соглашения, NDA и др.);
• Правовая экспертиза документов, проверка контрагентов, правовое обеспечение деятельности Компании;
• Разработка положений, регламентов, политик, инструкций и других внутренних документов Компании;
• Мониторинг изменения законодательства и правоприменительной практики, подготовка рекомендаций по минимизации правовых рисков;
• Подготовка предложений по оптимизации и повышению эффективности бизнес-процессов и их реализация;
• Осуществление правовой поддержки структурных подразделений Холдинга;
• Вопросы структурирования владения активами, реструктуризации активов;
• Участие в сопровождении сделок M&A и инвестиционных сделок (private equity, venture capital);
• Участие due diligence;
• Участие в подготовке транзакционных документов;
• Подготовка уставов и иных корпоративных документов, корпоративных решений;
• Сопровождение корпоративных реорганизаций, изменения уставного капитала, выхода из участия (в том числе акционерного);
• Подготовка меморандумов, юридических заключений;
• Претензионная, исковая, судебная работа, исполнительное производство;
• Личное участие в сложных судебных процессах.

Требования:

 

• Образование - Высшее юридическое;
• Обязательное членство в Палате Юридических Консультантов;
• Опытный пользователь ИС «Юрист», BestProfi, Компра, Адата;
• Фундаментальные знания гражданского, гражданско-процессуального, административного, налогового, трудового законодательства и АППК;
• Законодательства об акционерных обществах;
• Опыт работы на аналогичной должности от 5 лет;
• Навыки самостоятельного ведения и управления проектами;
• Опыт прямого руководства командой юристов от 5 человек;
• Хорошие коммуникативные навыки;
• Умение структурировать и подавать юридическую информацию на понятном для не юриста языке;
• Умение грамотно и четко аргументировать свою позицию.

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Работа с системами управления, отчётностью, бизнес-процессами, Product Owner Программы цифровизации Aitas KZ;
• Бизнес-архитектура в операционной деятельности Aitas KZ;
• Формирование СУПов, реестров БП, бизнес процессов «AS IS», «TO BE»;
• Работа с ВНД (в части методологии);
• Работа с аналитикой и отчетами.

Требования:

• Образование - высшее, экономическое, юридическое, возможно ИТ с опытом работы в бизнесе;
• Стратегическое видение и связь процессов в системы;
• Знание основных программ MS Office, прикладные ПО для моделирования процессов (Camunda, Visio, Bisagi, Drawio и другие), опытный пользователь PPT (работа с презентациями);
• Знание систем управления, карт бизнес-процессов, аналитика бизнес-процессов, ВНД.

Контакты для связи:

elena.nikolaeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

PR - цель: Построить образ АПК в качестве прогрессивной и перспективной отрасли.

КОММУНИКАЦИОННАЯ СТРАТЕГИЯ:

достижение PR-цели через транслирование экспертности, образов и примеров казахстанского АПК в контексте взаимодействий с АПК развитых стран, признания и достижений со стороны международных и иностранных организаций.

ПОЗИЦИОНИРОВАНИЕ ХОЛДИНГА В СТРАТЕГИИ:

крупнейший цифровой агрохолдинг страны – катализатор перемен, меняющий представление об агропромышленной отрасли

ФУНКЦИЯ PR:

служба PR выходит за рамки деятельности AKZ и действует в периметре сферы АПК.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

 dinara.kaliyeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию:  нажми сюда

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• ​Участие в реализации стратегии цифровой трансформации HR в Холдинге;
• Реализация проектов по цифровизации HR процессов;
• Управление отчетностью и аналитикой по персоналу;
• Анализ, мониторинг цифрового рынка и новейших HR технологий и взаимодействие с партнерами, вендорами и партнерами;
• Управление и координация работы проектных команд;
• Участие в задачах по компенсациям и льготам.Участие в реализации стратегии цифровой трансформации HR в Холдинге.

Требования:

• Опыт работы в HR не менее 3-х лет, в аналитике 1-го года;
• Знание процессов HR, понимание HR-метрик.
• Опыт работы с большим количеством статистической информации;
• Хорошие навыки работы в 1С, Power BI, ДВХ, MS Excel, Power Qwerty;
• Навыки работы с количественными данными, нахождения взаимосвязей, построения диаграмм, дэшбордов;

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

khan.yevgeniya@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

• Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Разработка и поддержка моделей данных;
• Разработка и поддержка API;
• Разработка и поддержка инструментов для обмена данными;
• Обеспечение доступности сервисов;
• Обеспечение актуальности документации по моделям и сервисам.

Требования:​​​​​​​

• Уверенное знание Python (включая его основы, структуры данных, функции, классы) и одного из асинхронных фреймворков (например, FastApi);
• Понимание принципов микросервисной архитектуры и опыт работы с микросервисами;
• Умение писать асинхронный код (например, с использованием Asyncio);
• Опыт работы с Docker, Git;
• Опыт работы с системами очередей сообщений (например, Kafka);
•  Умение оценивать сложности задач и сроки выполнения;
• Умение оптимизировать производительность и эффективность кода.

Будет плюсом:

• Опыт написания тестов;
• Опыт разработки и поддержки API;
• Опыт Интеграции со сторонними системами.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

khan.yevgeniya@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Постановка и ведение бухгалтерского и налогового учета;
• Постановка и внедрение автоматизированных процессов бухгалтерского учета;
• Руководство бухгалтерией и контроль;
• Подготовка финансовой отчетности по МСФО, налоговой отчетности;
• Подготовка консолидированной финансовой отчетности;
• Ежегодный аудит консолидированной финансовой отчетности.

Требования:

• Знание бухгалтерского учета, налогового законодательства, МСФО, финансовые инструменты, авансовые платежи по КПН, налогообложение нерезидентов.
• Приветствуется опыт в консолидации финансовой отчетности;
• Уверенный пользователь компьютерных программ:1С ERP, 1С Зарплата и управление персоналом, Excel, Word, Power Point;
• Обязательное наличие сертификата «Профессиональный бухгалтер РК», приветствуется сертификат «DipIFR-Rus», «CAP», «CIPA».

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

 dinara.kaliyeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию:  нажми сюда

 

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Обследование предметной области, существующих/аналогичных информационных систем, сбор, формализация, анализ и систематизация требований;
• Анализ потребностей стейкхолдеров;
• Интервьюирование и анкетирование стейкхолдеров;
• Своевременная разработка и согласование проектной документации, умение работать с предпроектов документацией и формированием концептов;
• Построение моделей предметной области;
• Расчет бизнес-эффекта и окупаемости инициатив/продуктов проекта;
• Взаимодействие со стейкхолдерами в процессе разработки, тестирования и внедрения программного обеспечения;
• Уточнение требований и постановка задач разработчикам для соответствия настроек/разработок бизнес-требованиям Заказчика;
• Контроль выполнения разработок и настроек;
• Работа в режиме многозадачности и с большими объемами информации;
• Формирование БФТ, Use case, User story;
• Декомпозиция задач, участие в обсуждение с командой;
• Постановка, приоритизация и дальнейшей приемке задач от разработчиков;
• Проведение демонстрации разработанного продукта;
• Оформление документов при передаче проекта в ОПЭ, ПЭ.

Основные задачи:

• Сбор требований и составление БФТ;
• Анализ и моделирование бизнес-процессов;
• Фреймворки User Stories, Jobs to be Done;
• Знание методологии разработки ПО: Agile, Scrum, Kanban;
• Финансы, Unit-экономика и управление проектами (расчет бизнес-ценности/окупаемости);
• Инструменты бизнес-аналитика (КазДев, Babok);
• Постановка задач команде разработки.

Ожидаемый результат – Качественный анализ инициатив и проектов, управление требованиями в проектах.

Профессиональные качества (hard skills) – опыт работы не менее 3-х лет; на позиции бизнес/системного аналитика не менее 1 года, либо наличие обучения по бизнес-анализу, babok (руководство знаний по бизнес-анализу, желательно), умение применять Customer Development (CustDev/КазДев).

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

 dinara.kaliyeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Обеспечение юридической поддержки всего процесса строительства птицефабрики, начиная от фазы предварительного проектирования и заканчивая передачей объекта в эксплуатацию.
• Проведение правового анализа проектной документации и оценка юридической целесообразности предлагаемых решений.
• Разработка и анализ договоров с подрядчиками, поставщиками и другими участниками проекта, а также участие в их согласовании и заключении.
• Разработка юридических стратегий, направленных на максимизацию защиты прав и интересов компании, а также снижение рисков и возможных юридических проблем.
• Проведение юридического анализа возможных правовых рисков, связанных с проектом строительства птицефабрики, и разработка мер по их предотвращению.
• Участие в переговорах с государственными органами и другими заинтересованными сторонами в процессе получения разрешений, лицензий и сертификатов на строительство и эксплуатацию птицефабрики.
• Обеспечение соблюдения законодательства, регулирующего охрану окружающей среды и санитарные нормы во время строительства и функционирования птицефабрики.

Требования к должности:

• Высшее юридическое образование;
• Опытный пользователь MS Office;
• Экспертное знание законодательства РК, в том числе, обязательное знание гражданского законодательства, договорного права, корпоративного права, трудового права, земельного права, законодательство в сфере охраны окружающей и строительства;
•  Хорошее владение навыками юридического анализа и коммуникации, а также умение работать в команде и принимать решения;
• Опыт работы по специальности не менее 6-ти лет, желательно в области производства,  строительства либо юридической фирме. 

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

 yuliya.sergeyeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

 

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Разработка и внедрение экологических программ и политик для соблюдения законодательных требований и стратегии устойчивого развития.
• Проведение экологических аудитов и мониторинга, чтобы оценить воздействие предприятия на окружающую среду.
• Анализ данных и подготовка отчетов о текущем состоянии экологической ситуации на производстве.
• Разработка и внедрение системы управления отходами и водными ресурсами, включая контроль и переработку отходов, проекты по снижению водопотребления и предотвращению загрязнения водных источников.
• Обучение персонала по вопросам экологии, правилам и процедурам, связанным с минимизацией негативного воздействия на окружающую среду.
• Сотрудничество с государственными органами и общественностью, а также участие в обсуждениях по вопросам экологии и устойчивого развития.
• Внедрение новых технологий и методов производства с целью снижения вредного воздействия на окружающую среду.

Требования к должности: 

• Высшее образование в области экологии или смежной дисциплине;
• Опытный пользователь MS Office;
• Знание экологического законодательства;
• Умение работать в команде и принимать решения.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

 yuliya.sergeyeva@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности: 

• ​​​​​​Унификация всех разработок 1С со всех подразделений;
• Реинжиниринг текущих внедрений;
• Разработка и согласование архитектурных решений;
• Выстраивание процессов разработки в нескольких юр. лицах;
• Управление командой.

Требования:

• Высокий уровень технических знаний в области 1С ERP, в также в консолидация и понимания холдинговой структуры;
• Понимание принципов бухгалтерского, финансового и производственного учетов;
• Опыт в управлении проектами, отличные коммуникационные и руководящие навыки;
• Умение выстраивать процессы управления изменениями;
• Умение отстаивать свою точку зрения и пробивать архитектурно правильное решение для бизнеса;
• Умение выстраивать коммуникацию, понимая и бизнес и IT язык;
• Высокий уровень стрессоустойчивости, иметь выдержку в коммуникациях с руководителями в условиях давления с их стороны;
• Способность к аналитическому мышлению и принятию решений;
• Сертификат 1С Professional.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• График работы с 8:00ч. до 17:00ч., обеденный перерыв с 12:00ч. до 13:00ч.
• Офис в центре города (удобное расположение и парковка).
• Корпоративная сотовая связь, уютный офис и дружный коллектив.

Контакты для связи:

khan.yevgeniya@aitas.kz

Ссылка на вакансию: нажми сюда